Hygienefachkraft (m/w/d) für unseren Bereich Hygienemanagement

Das Evangelische Krankenhaus in Wesel ist ein freigemeinnütziges und leistungsstarkes Akutkrankenhaus mit 349 Betten in 10 Fachabteilungen. Weitere Einrichtungen der pflegerischen Aus- und Weiterbildung, der ambulanten und stationären Altenpflege sowie der ambulanten Behandlung und Rehabilitation sind dem Haus angeschlossen. Jährlich werden über 14.500 stationäre Patienten bei 15.000 ambulanten Patienten versorgt. Das Krankenhaus verfügt über alle relevanten diagnostischen Verfahren und verfolgt eine moderne Qualitätspolitik. Die direkt am Rhein gelegene Hansestadt Wesel und ihre Umgebung bietet einen hohen Freizeitwert und ist über die A3 sowie direkte Zugverbindungen günstig an das Ruhrgebiet, Düsseldorf und die Niederlande angebunden.

Ihr Aufgabenbereich:

Erstellen, Weiterentwickeln und Überwachen von Hygiene- und Desinfektionsplänen sowie hygienischen Standards
Mithilfe bei der Erkennung von hygienischen Problemen im Klinikalltag (Ausbruchsmanagement)
Durchführung regelmäßiger, dokumentierter Hygienevisiten in pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Bereichen
Mithilfe bei der Datenerhebung zur Erfassung nosokomialer Infektionen (Surveillance)
Mitarbeit bei der Erfassung und Bewertung von Erregern mit besonderen Eigenschaften (z. B. Resistenzen / Multiresistenzen)
Beratung, Anleitung und Schulung von Mitarbeitenden, um wichtige hygienische Maßnahmen in die tägliche Praxis, unter Berücksichtigung von Richtlinien, Empfehlungen, Gesetzen und Verordnungen, umzusetzen
Beratung von Patientinnen und Patienten und Angehörigen
Durchführung von hygienerelevanten mikrobiologischen Qualitätskontrollen
Mitwirkung bei Maßnahmen interner und externer Qualitätssicherung in der Krankenhaushygiene
Teilnahme an hygienerelevanten Arbeitskreisen, Projekten und Qualitätszirkeln

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossene oder bereits begonnene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (m/w/d)
Umfassende Fachkompetenz bzgl. Berufsbild und Qualitätsmanagement
Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit
Gespür für Situationen und Zusammenhänge in den Betriebsabläufen, zur Einschätzung und frühzeitiger Minimierung von Risikopotentialen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Gute Planungs- und Organisationskompetenzen
Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
Betriebswirtschaftliches Denken

Wir bieten Ihnen:

Vergütung nach BAT-KF
Betriebliche Zusatzrente (KZVK)
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Familiäres Arbeitsumfeld
Strukturierte Einarbeitung
Geregelte Arbeitszeit in der 5 Tagewoche
Familienfreundliche Arbeitszeit nach Absprache möglich
Mobile, EDV-gestützte Dokumentation
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Option eine Job- Bikes

Pflege- und Gesundheitsfachberufe

Jörg Rebhun

joerg.rebhun@evkwesel.de

ab sofort

Vollzeit

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