Unser Campus ist nicht nur ein Ort zum Arbeiten, sondern ein Raum, in dem Ihr Euch entfalten könnt. Wir laden Euch ein, mit uns den Gesundheitscampus für die Menschen, die zu uns kommen, zu gestalten.
Bei uns ist #mehrdrinalserwartet – versprochen!
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Individuelle Karriereplanung
Wir fördern Stärken unserer Mitarbeitenden, indem wir persönliche Fähigkeiten in einen individuellen Karriereweg integrieren.
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Kostenlose Parkplätze
Um den Arbeitsweg so einfach und stressfrei wie möglich zu machen, bieten wir kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden an.
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Flexible Arbeitszeit
Familie steht bei uns im Vordergrund und damit die eigene nicht zu kurz kommt bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an.
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Weiterbildung
Wir bieten unseren Mitarbeitenden großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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Persönliche Entwicklung
Wir bieten Coaching, Supervision und Mentoring mit Praxisanleitern.
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Entwicklungschancen
Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, Entwicklungschancen auf dem gesamten Gesundheitscampus zu nutzen.
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Digitales Arbeiten
Wir setzen auf neue Technologien, digitales Arbeiten und eine komplett digitale Dokumentation.
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Akademisches Lehrkrankenhaus
Wir sind akademisches Lehrkrankenhaus der medizinischen Fakultät der Universität Duisburg-Essen.
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Onboarding
Vom ersten Tag an führen wir neue Mitarbeitende mit strukturierten Einarbeitungskonzepten ein.
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Generalistische Pflege
Pflegekräften bieten wir campusweit eine große Stellenvielfalt.
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Wissen einbringen
Examinierten Pflegefachkräfte bieten wir die praxisnahe Einbringung projektbezogener Expertise.
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Wiedereinsteiger willkommen
Wir bieten Einarbeitungskonzepte für Wiedereinsteiger.
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Erfolgsfaktor Familie
Der Gesundheitscampus Wesel ist Teil des Netzwerks „Erfolgsfaktor Familie“ und setzt damit ein starkes Zeichen für eine familienfreundliche Arbeitskultur. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Lösungen und gezielte Unterstützung.